小红书笔记要不要追求爆文率
在小红书平台怎么出效果，怎么提升流量，最有效的方式就是产生爆文。一般来说赞藏评超过1000就算爆文了。
那在跟小红书推广机构公司合作的时候要不要追求爆文率，或者把爆文率作为一个核心的kpi去考核，哇鸥网络的观点是单纯的追求爆文率是没有必要的，种草的目的是为了产生转化。爆文有很大可能带来流量，为什么说是很大可能而不是一定呢?这里就涉及到了爆文率是否有效的问题，1000条的互动大部分都跟品牌无关和500条互动，大部分都是讨论品牌的，那个更有效果呢?显然是500多的。所以单纯的追求数据意义不大，最终看的还是能否带来转化。注意区分，爆文率不是不要，是要有效的爆文。
爆文率的比例是多少比较合适，普遍来说爆文率在10%-20%，特别要注意的是这里说的账号是有一定内容制作能力，有一定粉丝的账号，账号一般的素人号，不应列入爆文率的考核。素人账号的分发目的也不是为了产生爆文。而是提升品牌的声量。
如果是走报备单品，数据表现肯定是不怎么样的，很一般，这是行业共识，也是经过多次验证过的结果，除非是额外投放平台广告，烧信息流，不然结果只能是很一般。如果烧信息流又会产生高额的投入，rio是否能达到1:0.8?
如果品牌从0到1做小红书，报备的话建议还是可以先走一部分的平台报备，毕竟在别人的平台上做营销，还是要有商业报备的。之后软文的笔记，可以根据推广阶段进行规划。
还有一个问题互动量要不要考核?也看情况。
第一个是互动量是不断变动的，那以什么时间节点来进行统计，如果是一个月，到了第三个月发现还在增长，怎么办?
如果是太高的数据，或者说这个互动量压根是正常流量无法完成，就会出现刷数据的问题。
所以互动成本或者互动量是一个参考的标准，无法作为kpi考核的重点。
总结：
1.追求有效的爆文率，忽略数据华丽，无品牌讨论的笔记软文。
2.爆文率一般在10%-20%，跟行业账号都有关系
3.新品牌可以走报备，但是数据表现肯定很一般
4.互动成本可以作为参考，无法作为kpi考核。
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